Менеджер по персоналу

Обязанности:
Подбор персонала, в соответствии с направляемыми заявками; Адаптация персонала; Поддержание оргсхемы компании в актуальном состоянии; Актуализация и корректировка ЛНА, должностных инструкций; Проверка на соответствие журналов оргполитики тем положениям, которые выпускаются; Сбор ДИ и технических папок сотрудников, включая контрольные листы, разработанные департаментом качества; Контроль изучения сотрудниками ЛНА, ДИ (проверка знаний); Отслеживание выполнения сотрудниками отделов своих должностных обязонностей, в соответствии с утвержденными положениями и инструкциями и т.д.
Требования:
Мы ищем активного целеустремленного сотрудника, нацеленного на результат; Успешный опыт на аналогичной должности от 1,5 лет; Опыт в подборе и адаптации персонала; Желательно профильное образование (психология, управление персоналом); Умение работать в режиме многозадачности; Опыт в разработке адаптационных и мотивационных программ; Знание кадрового делопроизводства (желательно); Желание развиваться в области управления персоналом
Условия:
Оформление по ТК РФ. Мы работаем только в белую! График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 Официальная выплата заработной платы